一、目的及意义：

专业实习是非师范类专业教学计划的重要组成部分。通过专业实习，既可以使学生对本专业的应用领域有更深入的了解，又能够培养学生的创新、创业精神，同时，还可以加强我院与实习单位的联系，为及时了解社会对人才的需求情况、改进学院的教育教学工作、培养合格人才奠定基础。

二、实习的基本任务：

1．培养学生良好的职业道德，树立从事专业工作的责任感和事业心；

2．使学生在实践中消化和掌握理论知识，培养学生初步具有从事本专业工作的能力；

3．使学生初步基本掌握从事本专业工作的一般规律和特点；

4．使学生了解本专业工作的理论技术及生产的现状与发展趋势。

三、实习的时间与形式：

实习时间：按照2013至2014学年度第一学期校历安排，从第一教学周至第十八教学周进行实习，本学期剩余时间学生进行个人实习总结。实习学生于2013至2014学年度第二学期开学正常返校，特殊情况需报教务处审批。

实习形式：由各系组织，采取集中实习方式。暂时不具备集中实习条件的可采取分散实习方式。

四、对实习生的要求：

（1）熟悉专业实习计划和要求，按时完成实习计划中所规定的各项实习任务。

（2）严格按照实习规定时间进行实习，不得提前结束实习，也不得未经批准随意延长实习时间，严格遵守作息时间，不得迟到、早退和擅自缺席。

（3）遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度，树立良好的职业道德和组织纪律观念，服从领导，虚心接受指导教师的指导，与实习指导教师和实习单位搞好关系。

（4）衣帽整洁、言行举止文明礼貌；

（5）实习学生要严格保守实习单位的商业机密。节约实习单位的各类文件、数据等资料，必须按照有关规定妥善保管，用毕完整归还。

（6）虚心学习，勤奋探索，认真求教，善于总结实践经验，认真做好实习笔记，撰写实习报告。

（7）实习生要接受实习单位党、团组织的领导。

（8）实习生应熟悉安全常识，掌握行业规范。

五、实习总结和成绩评定：

1.实习结束时，每个实习学生必须向本系送交实习手册和实习总结报告（综合性总结或专题总结）。

2. 实习成绩考核分考试和考查两种方式。考试采用百分制，考查采用五级记分制（五级为优秀、良好、中等、及格、不及格）。二者相互对应为：优秀（100—90分）、良好（89—80分）、中等（79—70分）、及格（69—60分）、不及格（59—50分以下）。考核方式和考核内容由各系（中心）根据专业特点自行设定。实习成绩不及格不能毕业。

3. 2013至2014学年度第二学期开学两周内，各系（中心）要组织交流、汇报会、现场展示等形式的活动，并写出书面总结。总结材料应包括《实习计划》的执行情况、指导方法、质量分析与评估、存在问题、解决措施、经验体会、经费使用情况明细及建议等。书面总结材料由系（中心）负责人签字后存档。各系评选出优秀实习生，优秀实习生比例按班级人数的10%掌握，并将本系实习总结材料、优秀实习生材料上交教务处实践教学与设备管理科。

六、实习计划落实要求：

1.各系（中心）要按照教务处下发的实习计划要求，拟定各专业教育实习计划，并填写《黑河学院实习工作计划》，详见附件1。于6月21日下午下班前送交教务处实践教学与设备管理科，同时将电子表传至邮箱hhxysbk@163.com。并派专人于6月24日到教务处综合科领取实习手册及有关实习资料。联系电话：6842076。

2. 实习结束后两周内，各系（中心）要组织交流、汇报会、现场展示等形式的活动，并写出书面总结。总结材料应包括《 实习计划 》 的执行情况、指导方法、质量分析与评估、存在问题、解决措施、经验体会、经费使用情况明细及建议等。书面总结材料由系（中心）负责人签字后存档，并报教务处一份备案。同时上交一本优秀实习生实习手册及一份优秀实习生名单。优秀实习生比例控制在实习生总数的10%以内。

3.各系（中心）在放假前要认真做好实习的动员和组织工作。

教务处

二〇一三年六月七